Als Fachkräfte im sozialpädagogischen Bereich sind wir in unserer Praxis häufig mit laufenden oder tatsächlichen Gewaltsituationen konfrontiert. Die Konfliktbewältigung ist ein grundlegender Aspekt des sozialpädagogischen Know-hows. Es ist wichtig, dass Pädagogen sich mit den verschiedenen Aspekten von Gewalt vertraut machen und lernen, in solchen schwierigen Situationen angemessen zu reagieren.

Diese Ausbildung ermöglicht es den Fachkräften, eine theoretische Grundlage zu erwerben und Reflexe zu entwickeln, um mit Konfliktsituationen umzugehen. Sich diese Kenntnisse anzueignen, stärkt das Selbstwertgefühl.

Themen und Inhalte (können an die Bedürfnisse der Klienten angepasst werden).

• Konfrontative Pädagogik (Grundkenntnisse).
• Formen der Gewalt und theoretische Ansätze
• Strategien und Interventionen zur Prävention
• Umgang mit Konflikten und Gewaltsituationen
• Gewaltfreie Kommunikation, verbal und nonverbal
• eam-Building

• Nach Abschluss des Kurses wird der Teilnehmer in der Lage sein:
• Die Grundprinzipien der konfrontativen Pädagogik anzuwenden.
• Die verschiedenen theoretischen Ansätze zur Gewalt zu verstehen.
• Die Ursachen von Gewalt zu interpretieren
• Die auslösenden Faktoren zu analysieren, um Aggressionen in der eigenen Institution zu verhindern und zu verringern.
• Konstruktive Lösungen zur Gewaltprävention anwenden.
• Eine positive Atmosphäre in seinem Arbeitsteam fördern.

• Diese Intervention umfasst:
• Theoretische Beiträge/ kurze Präsentationen
• Rollenspiele/ Praxissimulationen
• Bewegungsübungen
• Konfrontationsübungen
• Einzel-, Partner- und Gruppenarbeit
• Austausch über Gewalt
• Techniken zur Deeskalation von Gewalt
• Übungen zur Entspannung
• Transfer ins Berufsleben/in den individuellen Alltag

Personnel dirigeant + personnel encadrant

Renforcement de la posture professionnelle

Non-spécifique

Personnel Inter- Actions